5月26日下午，智能制造系组织召开2026级人才培养方案内部论证会。本次会议邀请枣庄学院、山东威达重工股份有限公司、清峦福兴工业科技集团有限公司、中科智能（山东）有限公司、百科荣创（山东）科技发展有限公司、山东诚源电气工程有限公司、山东鲁能力源电器设备有限公司共7家单位的行业企业专家，对全系8个专业的人才培养方案开展逐项审核论证，智能制造系全体教职工参会。

系主任周重锋对各位专家的莅临指导表示热烈欢迎。他介绍了智能制造系发展现状，并阐述2026级人才培养方案修订的总体思路与工作要求。他强调，人才培养方案修订要紧扣岗课融合、能力育人核心目标，精准对接区域产业升级发展趋势，持续优化专业布局与模块化课程体系，推进专业数字化转型升级，真正实现企业岗位核心能力与课堂教学内容深度融合。

会上，各专业教研室主任依次作汇报，围绕人才培养定位、产业链岗位群对接、专业群协同建设、模块化课程体系搭建、专业数字化转型、人工智能技术融入、实践教学体系优化等重点内容，详细汇报各专业人才培养方案的修订思路、优化举措。与会专家立足区域产业发展前沿和企业实际用人需求，针对培养目标定位、课程体系逻辑、学生数字素养培养、岗位能力适配、实践教学落地、专业特色塑造等方面进行细致点评，提出了一系列针对性强、切实可行的优化建议，为培养方案的提质完善明确了改进方向。

系党总支书记杨永对各位专家的精准把脉和悉心指导表示衷心感谢。他要求，全系教职工要坚守立德树人根本任务，逐条梳理、充分吸纳专家意见建议，紧贴产业发展需求优化完善人才培养方案，扎实推进高水平专业群建设，持续提升高素质技术技能人才培养质量。

此次论证会研讨深入、成效显著，为2026级人才培养方案高质量定稿奠定坚实基础。下一步，智能制造系将加快推进人才培养方案修订工作，持续完善产教融合育人体系，不断提升技术技能人才培养质量，为区域智能制造产业发展提供有力人才支撑。